¿Tengo derecho a indemnización por contrato a término fijo?

Realizada por miguel monterrosa. 20 may 2017 Contratos de trabajo

Buenas noche tengo una consulta:

El día 14 de enero del 2016 entré a una compañía con un contrato a término fijo renovable cada 4 meses. El 14 de enero del 2017 cumplí el año, no me liquidaron sino que seguí trabajando ya que me dijeron que mi contrato pasaba a indefinido. En el mes abril me pasan una carta de pre aviso que mi contrato a termino fijo acababa el 18 de mayo.


Mi pregunta es ¿tengo derecho a indemnización porque me dijeron que después del año mi contrato pasaba a indefinido y resulta que le lo volvieron a colocar definido por 4 meses más ?

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MIGUEL en la dirección de la Sede o en google está nuestro número, somos el consultorio virtual online mas activo de ésta página, no somos tramitadores ni recién graduados que cobran cualquier suma y se esfuman, la diferencia es que estamos registrados en la cámara de comercio, tenemos diplomados, postgrados y mucha experiencia en derecho LABORAL claro que tiene derecho a la indemnización si su Contrato automáticamente se renovó, contáctenos.

Anónimo-262477 Abogado en Usaquén (Bogotá Norte)

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Cordial saludo Miguel,

Debemos estudiar el contrato y las prorrogas realizadas, las condiciones laborales que se pactaron y así indicarte:

1. si te asiste derecho a indemnización y,
2. cual sería dicho valor,

Por favor comunicate con nosotros al correo o número de contacto que aparecen en la página.

Bona Fides Consultores Abogado en Bucaramanga (Comuna 15 Centro)

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