Ayuda con demanda por renuncia motivada

Muy buenas noches.
Recientemente trabaje para una compañia grande en la cual fui contratado para un cargo, sin embargo 3 meses despues me cambiaron de cargo y de area, con condiciones laborales distintas y funciones de mas alta complejidad. Cuando me cambiaron me informaron mis nuevas funciones asi como las competencias que esperaban de mi en el cargo, yo acepte el cambio y me incorpore a las nuevas labores.
Pasaron mas de 5 meses en los cuales solicite en multiples ocasiones el cambio de contrato para ajustar mi cargo asi como mi remuneración, ya que era la menor en el area. Y a pesar de que desempeñana un cargo, seguian pagandome y certificandome con el cargo antiguo.
Ante mi insistencia para el ajuste de mi contrato comenzaron a presionarmen, primero decidieron cambiarme unilateralmente a otro cargo para el que no estaba capacitado, para reemplazar una renuncia.
Como no estuve de acuerdo con este cambio me reuni con gestion humana para exponer mi caso, ante lo cual me propusieron otro cambio de cargo a un area similar pero con condiciones laborales mas dificiles, no acepte ya que lo unico que queria era continuar en el cargo que estaba desempeñando salvo que necesitaba el otro si del contrato.
Me indicaron que el cargo que estaba realizando lo iban a acabar por eso debia cambiarme al que ellos me estaban ofreciendo, por tal motivo presente una renuncia motivada alegando que todos los actos que ellos cometieron, desde cambiarme del cargo sin cambiarme el contrato hasta obligarme a cambiar de cargo por segunda vez porque solicite el cambio de contrato.
Dias despues me llego la respuesta de la compañia indicando en esta que mi cambio de cargo fue temporal por una contingencia y que la contingencia se habia superado por lo que me ofrecieron cambiar de cargo el cual no acepte.
Quisiera saber si puedo interponer una demanda por despido indirecto, tengo las pruebas de que mi cambio no fue temporal como argumentan. Asi como exigir que me certifiquen la experiencia en el cargo que desempeñe, ya que la certificacion que me dieron fue con la del primer cargo, cargo que no desempeñe por menos de 3 meses.
Gracias.