¿Tiene fuero circunstancial o no, y cuánto tiempo tiene para poder demandar?
Si un trabajador ordinario contratado a término indefinido es despedido sin justa causa, cuando se está llevando a cabo un proceso de negociación de pliego de peticiones por el sindicato en contra de la empresa, sin que este trabajador esté afiliado al sindicato,
1. ¿Tiene fuero circunstancial o no?
2. ¿Cuánto tiempo tiene para poder demandar para el reintegro?,
3. ¿Cuánto tiempo tiene para demandar si solo desea recibir el dinero dejado de percibir durante el tiempo que estuvo desvinculado de la empresa mas no él reintegro?